Muchas personas cuando escuchan la palabra coaching, piensan en un taller o curso al que han sido invitados o a los que los han hecho ir sin saber de qué se trata, o piensan que un coach les puede apoyar a resolver un problema que tengan por medio de consejos o sugerencias.
Hay una gran diferencia entre asistir a un taller transformacional y vivir un proceso de coaching, de hecho muchas personas que han terminado el ciclo de tres niveles de estos talleres, o han participado como estaf en el tercer nivel, se llegan a decir coaches.
También hay muchos consultores, capacitadores o consejeros que también se venden como coaches y hay importantes diferencias entre estas profesiones y el coaching, la principal, es que el coaching busca que no exista la transferencia de conocimientos, y un coach apoyará a contactar al cliente con su sabiduría interna, es decir que él mismo encuentre sus propias respuestas y defina un plan de acción de la misma manera.
Los talleres o cursos transformacionales son impartidos por entrenadores que al menos son graduados de estos 
cursos, cuando digo graduados me refiero a que han terminado el tercer nivel de estos programas, por qué digo esto, porque he sabido de “coaches transformacionales” que imparten estos cursos si haberse capacitado para darlos, únicamente se han graduado de algún programa. Otros entrenadores o facilitadores de estos programas si se han preparado en algunas academias, el detalle es que estás no te dan un reconocimiento avalado por alguna asociación internacional, más que la de los creadores del entrenamiento.
Existen varias federaciones o asociaciones de coaching internacionales, enlistaré las que desde mi punto de vista me parecen las más importantes.
Asociaciones profesionales de Coaching Importantes a Nivel Mundial
International Coach Federetacion (ICF) https://coachfederation.org
Presencia en los 5 continentes 31,878 miembros en 143 países.
¿Qué es coaching según ICF?
El coaching profesional consiste en una relación continuada que ayuda a obtener resultados extraordinarios en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante el proceso de coaching, el cliente profundiza en su conocimiento, aumenta su rendimiento y mejora su calidad de vida. (fuente http://www.icfmexico.net/-qu–es-coaching–1.html)
International Coaching Community (ICC) http://internationalcoachingcommunity.com/
Presencia en los 5 continentes, tiene más de 12,000 coaches, presencia en 67 países.
¿Qué es coaching según la ICC?
La esencia del coaching es:
- Ayudar a una persona a cambiar en la forma en que lo desea y ayudarle a ir en la dirección que quiere ir.
- El Coaching apoya a una persona en cada nivel a convertirse en en quien quiere ser.
- El Coaching fomenta la conciencia, en quien quiere ser y permite el cambio. (fuente: http://internationalcoachingcommunity.com/es/que-es-coaching/)
International Coaching & Mentoring Federation (ICMF) http://federaciondecoaching.com/icmf/pages/index1.php
Presencia en América y España.
¿Qué es 
el coaching según la ICMF?
El coaching proporciona el potencial para avanzar en los objetivos deseados y las perspectivas a corto, mediano y largo plazo.
El coaching es una práctica basada en principios simples:
– El arte de hacer preguntas
– La escucha activa y la reformulación
– Retroalimentación positiva
– La conciencia
– La consideración positiva incondicional.
International Non Directive Coaching Society (INDCS) http://www.internationalcoachingsociety.com/
Presencia en América y Europa y países con coaches adheridos España, México, Costa Rica, Chile, Argentina.
¿Qué 
es el coaching según la INDCS?
El coach humanista promueve la no directividad, es decir, el coach no sólo no dice al cliente lo que tiene que hacer, sino que además procura no ejercer directividad en la escucha e intervenciones. El coach humanista no aconseja, ni transfiere conocimientos, ni experiencias, de esta forma el cliente logra desarrollar su propio conocimiento tácito.
La no directividad ayuda al cliente a pensar, reflexionar, innovar, diseñar, planear, actuar y desarrollar por sí mismo, logrando así, mayor poder creativo e interdependencia. (http://www.internationalcoachingsociety.com/que-es-el-coaching-humanista-de-esencia-no-directiva/)
Federación International de Coaching Ontológico Profesional http://ficop.org/
Presencia en Sudamérica, Centroamérica, México, Estados Unidos y España probablemente cuenta con alrededor de 2,000 miembros acreditados.
Su misión es: Integrar y representar en el mundo, a Organizaciones y Coaches Ontológicos comprometidos con el desarrollo sustentable de la Profesión sobre los pilares de la ética, el rigor conceptual y la capacidad eficaz de transformación. (fuente: http://ficop.org/institucional/mision-vision-y-valores)